Na noite de quinta-feira, 13, a categoria comerciária de Porto Alegre se reuniu para a Assembleia Geral da Campanha Salarial 2015/2016, realizada na sede do Sindec-POA. Foram aprovadas por unanimidade as 116 cláusulas que irão compor a convenção coletiva e também a campanha publicitária de divulgação.
Os trabalhos foram liderados pelo Presidente da entidade, Nilton Neco, e contou com a participação do Diretor Luis Carlos Barbosa e do assessor jurídico Dr.º André Niomar Lemos Vaes.
Neco ressaltou a importância da participação da categoria num momento difícil que o país está enfrentando.
O nosso setor começou a sentir a crise agora com as demissões que aumentaram significativamente. Independente disso o que é importante é o fortalecimento da luta do sindicato com a participação de todos os comerciários. Unidos e trabalhando pela nossa pauta temos certeza que vamos conseguir conquistar avanços", disse.
Na sequência a economista do DIESSE- Departamento Intersindical de Economia e Estatística, Daniela Sandi, apresentou um panorama econômico, expondo um balanço com os ganhos salarias da categoria nos últimos anos. Sandi destacou que os pisos tiveram aumento significativo para o setor, aumentando o poder de compra da categoria comerciária de Porto Alegre.
Conforme as pesquisas, o comércio é o 3º setor em número de trabalhadores, representando 16% da força de trabalho do Estado.
O Diretor Luis Carlos Barbosa apresentou a pauta de reivindicações, que dentre outros tópicos, inclui aumento real, redução da jornada sem redução do salário, vale-refeição, auxílio-cesta básica, auxílio-creche, plano de saúde e demais cláusulas sociais.
Visando dar mais legitimidade e ouvir a categoria, de 25 de agosto a 25 de setembro será realizado um referendo entre os comerciários com urnas passando nas lojas e estabelecimentos comerciais em geral, para que integrantes da categoria que não puderam comparecer à assembleia referendem os itens que compõem a proposta salarial. Após esta etapa, a pauta será apresentada às entidades patronais.
A mobilização do Sindec-POA pela redução da jornada de trabalho e pelo fim da escala 6x1 segue ganhando força nas ruas, nas redes e agora também no som da luta da classe trabalhadora.
A Comissão Especial da Câmara dos Deputados destinada a debater a redução da jornada de trabalho e o fim da escala 6x1 está realizando, antes da votação da PEC, uma série de Seminários Públicos regionais em diferentes estados do país.
A luta por jornadas mais humanas e mais qualidade de vida para os trabalhadores tomou conta das ruas de Porto Alegre.
O Sindec-POA realizou uma ampla ação de fiscalização no comércio de Porto Alegre durante o feriado de Tiradentes, com o objetivo de garantir o cumprimento da Convenção Coletiva de Trabalho e proteger os direitos dos comerciários e comerciárias.
A delegação da Força Sindical-RS e Fetracos-RS esteve presente em Brasília participando do CONCLAT 2026 (Conferência Nacional da Classe Trabalhadora) e da grande Marcha das Centrais Sindicais, em mais um momento histórico de mobilização da classe trabalhadora, ocorrida nesta quarta-feira (15).
Acordo assegura aumento acima da inflação e amplia direitos da categoria.
O governo federal lançou o programa de consignado para trabalhadores com carteira assinada (CLT) com a proposta de ampliar o acesso ao crédito e ajudar na organização financeira das famílias.
No mês de março, quando o mundo fala sobre o Dia Internacional da Mulher, nós, do Sindicato dos Empregados no Comércio de Porto Alegre - Sindec POA, não queremos prestar homenagens. Queremos assumir responsabilidade.
O Sindec-POA expressa seu posicionamento em relação à decisão do Governo Federal de prorrogar por mais 90 dias a entrada em vigor da Portaria nº 3.665/2023, que regulamenta o trabalho em feriados no setor do comércio.
Embora a terça-feira de Carnaval não seja considerada feriado pela legislação, a Convenção Coletiva do Sindec estabelece que as empresas obedeçam às mesmas condições exigidas para trabalho em feriados; ou seja, proíbe o funcionamento com utilização de empregados sem que as mesmas tenham firmado Acordo Coletivo de Trabalho (ACT).
