Verificações do cumprimento dos acordos coletivos.
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Fiscalização divulga resultados da Campanha Salarial 2013
por Gabriella Oliveira | Equipe está nas ruas da capital percorrendo o comércio com os resultados da campanha salarial 2013.
Depois da vitória histórica na Campanha Salarial 2013, o Sindec-POA, através das suas equipes de fiscalização, voltou para as ruas de Porto Alegre para divulgar e parabenizar a categoria.
As equipes estão percorrendo o comércio do centro e dos bairros da capital, fazendo a distribuição de panfletos com os valores dos reajustes e as projeções do DIEESE para o crescimento do setor.
A comerciária Silvanete Miskinis dos Santos, que trabalha há 9 anos na mesma loja, está feliz com a notícia. "Esse aumento é maravilhoso, é o reconhecimento para gente que trabalha há tanto tempo e recebe tão pouco. É um aumento histórico!", diz.
Neste ano o Sindicato dos Empregados no Comércio de Porto Alegre conseguiu na negociação com o sindicato patronal um aumento de 7,16% para os salários em geral e o reajuste dos pisos salariais em até 16%.
Além disso, a união da categoria assegurou a ampliação das negociações de PLR (Participação nos Lucros e Resultados) no ano que vem, para valorizar o trabalho da categoria.
Na última quinta-feira (26) a categoria aprovou por unanimidade a prestação de contas do exercício 2024 e o parecer do Conselho Fiscal do Sindec-POA durante Assembleia realizada de forma híbrida, presencial e virtual.
Completando 93 anos de história, o Sindec-POA é muito mais do que uma entidade sindical: é uma trincheira de resistência, conquista e solidariedade que, ao longo de quase um século, vem construindo uma trajetória de compromisso com a categoria comerciária e com a sociedade gaúcha.
Diante da prorrogação do início da obrigatoriedade das medidas para proteção da saúde mental no ambiente de trabalho por mais um ano, passando de 2025 para 2026, Clàudio Janta, Secretário-Geral do Sindec-POA, declarou que a decisão não surpreende.
O Sindec-POA ampliou a mobilização em apoio ao Projeto de Lei nº 67/2025, de autoria da deputada federal Daiana Santos (PCdoB/RS), que propõe a redução da jornada de trabalho para 40 horas semanais, com dois dias consecutivos de descanso remunerado.
O dirigente da Força Sindical e presidente do Sindec-POA, Nilton Neco, participou nesta quarta-feira (7) da coletiva de imprensa realizada no Sindicato dos Engenheiros do RS (SENGE-RS), que apresentou os principais resultados da contrarreforma trabalhista implementada na Espanha.
O Sindicato dos Comerciários fechou um termo aditivo à Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) vigente, garantindo reajuste salarial e melhorias para os trabalhadores do setor de concessionárias.
Nos últimos meses, temos acompanhado um crescente debate sobre a jornada de trabalho no Brasil. Movimentos sociais surgiram e ganharam força nas redes sociais, defendendo diferentes propostas para reduzir a carga horária dos trabalhadores. No entanto, é preciso ter clareza sobre o que realmente é viável e pode ser aprovado no Congresso Nacional.
O RS registrou 37 mil afastamentos do trabalho por transtornos mentais em 2024, de acordo com o Ministério da Previdência Social. Depressão e ansiedade lideram as licenças médicas, somando 18 mil afastamentos – um aumento de 68% em relação ao ano anterior.